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為大力弘揚(yáng)新時(shí)代勞模工匠精神，引導(dǎo)廣大職工立足崗位、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。12月3日下午，八方港口公司開展勞模學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，邀請(qǐng)2010年全國勞模廈門集裝箱碼頭集團(tuán)黨委委員、工會(huì)主席馮鴻昌及“馮鴻昌工作室”一行三人蒞臨指導(dǎo)。莆田港務(wù)集團(tuán)黨委副書記林韶宇、黨群工作部負(fù)責(zé)人及八方港口領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起參加學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。
在“連俊勞模工作室”，連俊同志分享全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)盛況和自身的感受，介紹了勞模工作室的創(chuàng)建過程、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)情況以及通過工作室平臺(tái)進(jìn)行電氣內(nèi)訓(xùn)所取得的成效等相關(guān)情況并結(jié)合今年新制成的港區(qū)裝卸工藝模型，詳細(xì)介紹港區(qū)機(jī)械設(shè)備、裝卸工藝流程、安全環(huán)保設(shè)施等，重點(diǎn)講解“過程監(jiān)控系統(tǒng)替代觸摸屏應(yīng)用”“卸船機(jī)煤炭新型抓斗”“高壓滑環(huán)箱防凝露裝置”等12個(gè)比較有代表性的創(chuàng)新成果和近年來電氣實(shí)訓(xùn)中心開展的各類員工技能培訓(xùn)等。
馮鴻昌主席對(duì)連俊勞模工作室所取得的成效表示充分地肯定，他結(jié)合自身實(shí)際分享了港口技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備設(shè)施管理、技能人才培養(yǎng)等方面的先進(jìn)事跡和寶貴經(jīng)驗(yàn)：一是圍繞一個(gè)生產(chǎn)中心，打造綠色智能化港口；二是抓住兩個(gè)關(guān)鍵，弘揚(yáng)勞模精神，用勞模技術(shù)人才來引領(lǐng)發(fā)展；三是把握三個(gè)層次，要有群眾性，與一線技術(shù)人員緊密結(jié)合起來，要有系統(tǒng)性，把黨建、工建、團(tuán)建等工作融入進(jìn)來，要有專業(yè)性，把技術(shù)人員培養(yǎng)成又紅又專的人才，做好“傳幫帶”，圍繞生產(chǎn)核心開展技術(shù)革新等。 林韶宇副書記對(duì)馮鴻昌主席的“傳經(jīng)送寶”表示感謝。就工作室下一步工作計(jì)劃，他表示雙方將繼續(xù)加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)，在創(chuàng)建工作室的形式和方法上共同探討，相互提高，把工作室打造成全省港口企業(yè)靚麗的名片。強(qiáng)調(diào)連俊同志要充分發(fā)揮勞模的“頭雁效應(yīng)”，應(yīng)用自身的專業(yè)技術(shù)知識(shí)，潛心鉆研，學(xué)習(xí)全智能化港口先進(jìn)技術(shù)，為打造“智慧港口”“綠色港口”建言獻(xiàn)策。同時(shí)要和技能競(jìng)賽、技術(shù)鑒定等相結(jié)合，為港口行業(yè)培養(yǎng)更多的自動(dòng)化高技能勞動(dòng)者大軍，助力港口企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
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